Formación Profesional Dúal

¿Qué es la FP Dúal? o lo que es lo mismo un apprenticeship.

La formación profesional dúal consiste en que tras terminar el ciclo de formación profesional puedas realizar prácticas en empresas para completar tu formación.

Es una manera de complementar el ámbito laboral, por una parte la empresa se beneficia de tener personal cualificado que le ayuda a cambio  de formación, y por otra parte el estudiante completa su formación mediante prácticas que de otro modo no podría hacer en una Escuela, terminando la gran mayoría de las prácticas en un contrato laboral beneficioso para ambas partes.

Esta práctica que parece novedosa se da desde 1969 en Alemania, y es muy común también en países como Francia (CAP o BCT) , Suiza, Holanda  o Reino Unido (apprenticeship)

Alumno de una Formación Profesional en prácticas con su profesor

¿Cómo se formaliza la colaboración entre el centro educativo y la empresa?

Para poder realizar una Formación Profesional Dúal debe existir un convenio de colaboración entre una empresa, y la Consejería de Educación correspondiente.En este convenio se deben recoger entre otros factores:

  • El nombre del ciclo formativo
  • El centro educativo donde se realiza
  • El número de personas que acoje la empresa
  • Los periodos de formación y los horarios en la empresa
  • La remuneración que recibirá el alumno 
  • El programa formativo que se va a hacer en la empresa.

La formación en la empresa

Necesitamos  ajustarnos a las necesidades de la empresa en cada período de formación se analizará el tipo de ciclo formativo entre el Centro Educativo y la empresa.

Es una manera de que podamos garantizar que el alumno aprende, y que a la empresa le resulta atractivo formar a esa persona en sus instalaciones.

Como se realiza el seguimiento del alumno.

Para realizar el seguimiento del alumno, el Centro educativo debe designar un profesor, y la empresa un tutor, que serán los responsables de la formación, y la coordinación de las actividades de realizadas en la empresa. 

Sin embargo la persona encargada de la evaluación del Alumno es el profesor, pero siempre teniendo en cuenta las valoraciones de la empresa.

Duración del ciclo formativo y horario en la empresa

Como sabemos los ciclos formativos en esta modalidad, pueden estar comprendidos entre dos o tres años.

Por ello de las horas de establecidas en el ciclo son 2.000, el 33% debe estar impartidas en la empresa.

De esta manera  660 horas, en jornadas de 8 horas, nos darán sobre 83 días de prácticas en empresa.

Tiempo de Prácticas en Empresa

Empresa y Seguridad Social

Dado que el alumno va a ser contratado por una empresa, conviene definir la manera de hacerlo

La condición laboral del alumno con la empresa es la de Becario, es decir el alumno será contratado mediante un contrato de formación y aprendizaje.

Este tipo de contrato garantiza que el alumno debe ser incorporado al régimen general de la Seguridad Social y cotizar el 100%. 

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